SIGMATEK zählt weltweit zu den führenden Herstellern von kompletten Automatisierungssystemen für den industriellen Maschinen- und Anlagenbau. Wir lieben und leben Automatisierungstechnik. Das macht uns aus, das treibt uns an. Werden auch Sie Teil unseres Teams.

 

Für unsere Zentrale in Lamprechtshausen/Salzburg suchen wir einen:

Fertigungstechniker (m/w/d)

Wir suchen eine ideenreiche, kommunikationsstarke Person zur Optimierung der Montageprozesse für neue und bestehende Produkte. In dieser Funktion stellen Sie eine Schnittstelle zwischen Fertigung und Produktentwicklung dar und sind dabei direkt der Produktionsleitung unterstellt.

 

Ihre Aufgaben:

  • Erstellung, Bewertung sowie Umsetzung von Konzepten und Layouts für Fertigungs- und Montageprozesse, unter der Berücksichtigung interner Lean- und Prozessstandards, sowohl für den Prototypenbau, als auch für die Serienfertigung (Lean Production, Six Sigma, etc.)
  • Planung und kontinuierliche Verbesserung von Prozessflüssen und Montagereihenfolgen für neue und bestehende Produkte
  • Arbeitsplatz- und Arbeitsablaufgestaltung sowie die Festlegung und Unterstützung bei der Erstellung von Montageanweisungen
  • Schulung der Mitarbeiter/innen zur Sicherstellung der qualitativen Umsetzung und Absicherung von Montageprozessen
  • Schnittstelle zwischen Produktentwicklung und Fertigung bei der Erstellung fertigungs- und montagegerechter Produktkonzepte
  • Betreuung von KVP-Zirkeln sowie Durchführung und Schulung der 5S-Methode

 

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, Uni,...), vorzugsweise im Bereich Elektrotechnik, Montagetechnik oder Automatisierungstechnik
  • Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Gerätemontage von Vorteil
  • Erfahrung mit Lean Management und KVP
  • Erfahrung in REFA-Methoden von Vorteil
  • Gute MS-Office-Kenntnisse, ERP-Kenntnisse (SAP von Vorteil)
  • Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
  • Hands-On-Mentalität

 

Wir bieten:

  • Sicherer Arbeitsplatz im familiengeführten Unternehmen mit einem zukunftssicheren Tätigkeitsfeld
  • Onboarding Programm und umfangreiche Einschulung durch einen erfahrenen Mentor
  • Vielfältiges Aufgabengebiet mit Spezialisierungsmöglichkeit entsprechend Ihrer Interessen und Stärken
  • Umfassendes Aus- und Weiterbildungsprogramm
  • Eine gute Verkehrsanbindung sowie Mitarbeiterevents

 

Wir bieten Ihnen für diese Position eine Entlohnung laut Kollektivvertrag, Überzahlung je nach Ausbildung, Qualifikation und Erfahrung.

 

Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – ob per Post, E-Mail oder online.

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